Nous estimons que chacun d’entre vous contribue à la réussite du Groupe par son savoir faire et son savoir être.


Bienvenue dans le Groupe
Ici c’est un groupe familial, acteur majeur de de la distributions automobile, dans lequel l’humain est au cœur de tout que ce soit les collaborateurs ou les clients.
Rejoindre le Groupe Thivolle c’est bien plus qu’un emploi c’est prendre part à une aventure humaine !
Ici ce sont des valeurs fortes : sens du service, engagement, proximité et confiance, où chaque collaborateur contribue à la réussite collective.
Ici ce sont des conditions de travail privilégiées : outils de travail de qualité, environnement de travail entretenu
Ici c’est une ambiance de travail conviviale et bienveillante, ici ce sont des opportunités d’évolution au sein d’un groupe solide et en croissance, ici c’est un esprit d’équipe au sein de laquelle chacun apporte son savoir-faire et savoir-être.
Ici, nous accompagnons nos collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel en leur assurant une formation régulière pour maintenir un haut niveau de compétences.
Quelques chiffres clés
940
Collaborateurs
29
Concessions
6
Marques distribuées
Nos marques distribuées
Le mot du président
Ici, c’est un Groupe de distribution automobile
Ici c’est un groupe familial de plus de 70 ans
Ici ce sont des équipes passionnées
Ici l’humain est au cœur de tout, que ce soit le client par la qualité de service qu’on se doit de lui proposer ou le collaborateur en lui offrant une qualité de vie au travail, en lui assurant un niveau de compétences, en lui offrant des perspectives d’évolution.
Nous estimons que chacun d’entre vous contribue à la réussite du Groupe par son savoir faire et son savoir être.
C’est ensemble que nous continuerons à relever les défis d’un environnement en constante évolution, tout en maintenant notre exigence de qualité et de satisfaction client.
Je vous souhaite de réussir et de vous épanouir dans cette belle aventure humaine.

Les raisons de nous rejoindre
• Un environnement dynamique permettant des évolutions internes
• Formation et développement des compétences réguliers
• Titre restaurant dématérialisé carte swile
• Mutuelle avec un bon niveau de garantie avec un choix d’options
• Respect de l’équilibre vie professionnelle et vie privée
• Nombreux moment de convivialité : galette des rois, fêtes des conscrits, repas de Noël
• Séances de sport dispensées dans les locaux par un professionnel (déjà dans 3 concessions)

Notre processus de recrutement
- Un email de confirmation est envoyé aux postulant, sous 24h
- La candidature est réceptionnée et étudiée par l’équipe RH (la RRH et/ou assistante)
- Un échange téléphonique de 15 à 20 minutes a lieu pour valider l'adéquation poste/profil
- Un entretien physique est passé avec le manager
- Dans l’hypothèse d’un entretien concluant une proposition est formulée au candidat